最低賃金14　兵庫に異議申出書提出

８月２１日にはスイートガーデン労働組合神戸支部名で、兵庫労働局に異議申出書を提出している。

他に提出しているのは兵庫労連、そのほかは？

http://hyogororen.blog55.fc2.com/blog-entry-77.html

内容は、意見書をベースに加筆修正したもの。

長文なので見出しだけ。

【異議の内容】

１．２０１２年８月６日に公示された、最低賃金を７４９円（１０円引き上げ）とする兵庫地方最低賃金審議会の答申意見は、働いて受け取る賃金としては、あまりにも低すぎ、「賃金の最低額を保障することにより、労働条件の改善を図り、もつて、労働者の生活の安定、労働力の質的向上」（最低賃金法）に資するものとは言い難い。
　　２０１２年７月２０日付「兵庫県最低賃金の改正審議にあたっての意見書」（兵庫地方最低賃金審議会宛）で求めたように、「兵庫県最低賃金を、『生計費を基準に、健康で文化的な生活を営むことができる』金額に引き上げること。
　　そのため、時間給を１０００円以上にすること」、さらに、１０００円以上にするための政策議論と建議を求めます。

１．ホームページ、マスコミを通じて積極的な情報提供を

①　最低賃金審議などに関する広報の強化を

ア）最低賃金審議会の開催（傍聴の案内）等のホームページ掲載を

イ）最低賃金審議会の議事録（もしくは議事録要旨）をホームページに掲載してください

ウ）異議申出についての説明を　～新聞報道は異議申出について触れていません～
エ）公示だけでなく、記者発表資料の作成・掲載を
オ）審議会から意見の提出があった際の記者発表・ホームページ掲載資料について
②　ホームページで、最低賃金の引上げに向けた中小企業への支援策の具体的な提示、グッド・プラクティスの事例提示を

２．兵庫の最低賃金を、１０００円以上への引き上げを
①現在の７００円台の最低賃金は低すぎます。大幅な引き上げが必要です。

②　国際的に見ても日本の最低賃金は低すぎます。先進諸国は１０００円以上。
③　雇用戦略対話を踏まえ、１２００円以上にすることを念頭に置いて最低賃金の引き上げを
３．最低賃金法改正の意義、生活保護に係る施策との関係を考慮した最低賃金の大幅引き上げを

①　１０円以上の引き上げは当然、さらなる賃金引き上げを

②　審議会で扱う「生活保護基準」の見直しを
４．時間給１０００円以上を出すための政策の議論と答申・建議を
①　兵庫県下での先駆的取り組みの経験を生かして政策の議論を
②　公契約条例　～ＩＬＯ条約９４号（公契約における労働条項に関する条約）の批准～
③　全国一律最低賃金　～最低賃金をまずは８００円以上とする法整備を～

（Ｆ）