2015/03/25/ 京都市は、労働者の雇用・賃金・退職金を現行通り保障せよ!

2015/03/25/ 京都市は、労働者の雇用・賃金・退職金を現行通り保障せよ!


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▲財団(=京都市と市役所の関係から頭に浮かぶ勝手なイメージ
左は、財団理事の京都市職員。右は、市長。
(財団が持っていなければならない従業員の退職引当金を、京都市に、渡しているところ…)

「3月末で財団を解散、全員を解雇する上、退職金も渡さず、
さらに、こっそりと退職金規程も書き換えておくとは、
お主も悪よの~!」

「いえいえ、お代官様ほどでは…。すべてはお代官様の指示ではございませぬか…」



一方的に浴場財団の解散を決定した京都市
浴場労働者の雇用・賃金・退職金を現行通り保障せよ!


3月25日 京都市・財団を訴えた裁判!(第3回) (第2回、3月5日)

第1回 2月23日

3月6日(金)は財団理事会、3月17日(金)は財団評議会への行動を行う(写真なし)
3月10日(火)は、通常の行動
2015/03/10/ 京都市は、労働者の雇用・賃金・退職金を現行通り保障せよ!



京都市議会  2月20日は、2015年(2月市会)の会期末

この日にも市役所前行動が取り組まれた(写真なし)


平成26年度のくらし環境委員会

3月16日 第22回委員会
本市職員の一般財団法人京都市立浴場運営財団理事辞任等について【資料

▲3月6日の財団理事会に「一定の目途がつき」、辞任届を提出


270316 くらし環境委員会① 
説明 28分30秒あたりから31分20秒あたり
質疑 58分ぐらいまで。(井阪議員は、46分30秒あたりから)
    ▲退職金問題や雇用の問題について、井坂議員が問いただしている。

何が一定のメドだ! 市としてのできる限りの努力って何だ!


12月19日 第18回 委員会

12月15日 第17回 委員会