最低賃金15-66　インドネシア　日本大使館前などでデモ、最賃規定撤回を訴え

最低賃金15-66　インドネシア　　日本大使館前などでデモ、最賃規定撤回を訴え

１．主に、ＮＮＡニュースから最低賃金についての記事　２０１５年

http://news.nna.jp/free/news/20151223idr003A.html
【インドネシア】日本大使館前などでデモ、最賃規定撤回を訴え［労働］
2015/12/23
▲写真あり

http://news.nna.jp/free/news/20151208idr004A.html
【インドネシア】きょう国会前でデモ、最賃の新制度撤回を要求［労働］
2015/12/08

http://news.nna.jp/free/news/20151201idr003A.html
【インドネシア】４日に再び大規模デモ、国会前に１万人動員［労働］
2015/12/01

http://www.sankeibiz.jp/macro/news/151104/mcb1511040500005-n1.htm
インドネシア、最低賃金の決定方法を簡略化　投資誘致し雇用創出 (1/2ページ)
2015.11.4

http://news.nna.jp/free/news/20151030idr002A.html
【インドネシア】首都できょう労組がデモ、来月にゼネストも［労働］
2015/10/30

https://www.jakartashimbun.com/free/detail/27042.html
最賃上昇幅を自動算出　今年より抑制の見込み　来年から全国でパッケージ第４弾
(2015年10月16日)

http://news.nna.jp/free/news/20150902idr003A.html
【インドネシア】最低賃金２割引き上げも要求、レイオフ反対デモ［労働］
2015/09/02

http://www.jakartashimbun.com/free/detail/26412.html
労組デモ　物価抑制要求　景気減速懸念　外国人流入に規制も　
(2015年09月02日)

https://www.jakartashimbun.com/free/detail/24614.html
メーデー　全国１００万人超　変動制や年金改善を　最賃５年更新に反対　
(2015年05月02日)

http://news.nna.jp/free/news/20150526idr003A.html
【インドネシア】最低賃金の改定、国家企画庁が２年ごと提案［労働］
2015/05/26

http://news.nna.jp/free/news/20150408idr003A.html
【インドネシア】《労使》メーデーに100万人動員、労連ＫＳＰＩ［労働］
2015/04/08

http://news.nna.jp/free/news/20141230idr010A.html
【インドネシア】【第８位】最低賃金の上昇率鈍化、首都は11％［労働］
2014/12/30

２．上のＮＮＡニュースで取り上げられている労働組合

９月２日の記事によれば
http://news.nna.jp.edgesuite.net/free/news/20150902idr003A.html
最大勢力の全インドネシア労働組合総連合（ＫＳＰＳＩ）、
第２勢力のインドネシア労働組合総連合（ＫＳＰＩ）、
第３勢力のインドネシア福祉労働組合総連合（ＫＳＢＳＩ）

１０月３０日の記事
http://news.nna.jp/free/news/20151030idr002A.html
【インドネシア】首都できょう労組がデモ、来月にゼネストも［労働］では、
最大勢力としてあげられている全インドネシア労働組合総連合（ＫＳＰＳＩ）の名前は無く、あがっているのは、
「インドネシア労働組合総連合（ＫＳＰＩ）、第２？
インドネシア労働組合連合会議（ＫＡＳＢＩ）、第４？
インドネシア福祉労働組合総連合（ＫＳＢＳＩ）、第３？
金属労連（ＦＳＰＭＩ）のほか、
60の主要労働組合が参加」

http://kspsi.com/
全インドネシア労働組合総連合（ＫＳＰＳＩ）

http://www.kspi.or.id/
インドネシア労働組合総連合（ＫＳＰＩ）

http://www.kasbi.or.id/
インドネシア労働組合連合会議（ＫＡＳＢＩ）

http://www.ksbsi.org/
インドネシア福祉労働組合総連合（ＫＳＢＳＩ）

http://fspmi.or.id/
金属労連（ＦＳＰＭＩ）　（インドネシア労働組合総連合（ＫＳＰＩ）の傘下？）

その他

Gerakan Buruh Indonesia (GBI)
(Indonesian Workers Movement)に参加しているのは、...
KSPI、KSPSI、KSBSI、KP-KPBI、FSPASI、LMND

▲

KP-KPBI - Komite Persiapan - Konfederasi Persatuan BuruhIndonesia
(FPBI, FSBTPI, FSPKAJ, FSPBI, FSBM, FSERBUK, SPM-PAS)
グーグル翻訳　Preparation Committee - Indonesian Workers Union Confederation

FSPASI - Federasi Serikat Pekerja Metal Indonesia　
http://fspmi.or.id/
グーグル翻訳　インドネシア金属労働組合連合会

LMND - Liga Mahasiswa Nasional untuk Demokrasi
http://www.lmnd.or.id/
グーグル翻訳　National Student League for Democracy

３．１２月２２日に日本大使館（+韓国大使館）に行ったのは
解雇争議の関係もあって

インドネシア労働組合総連合（ＫＳＰＩ）
http://www.kspi.or.id/2919.html
Terkait Union Busting & Judicial Review PP 78, Buruh Gelar Aksi di MA, Kedubes Jepang & Kedubes Korea
22/12/2015
▼日系企業名３社を上げている部分

1. Di Kedubes Jepang GBI menolak Pemutusan Hubungan Kerja ( PH ) buruh secara sepihak oleh perusahaan-perusahaan Jepang,
75 pekerja PT. DMCTI,
22 Pekerja PT Sun Star, dan
11 pekerja PTJX Nippon
yang kesemuanya berlokasi di Bekasi.
Dan mendesak Pihak Kedubes Jepang memanggil para pimpinan perusahan tersebut.

* PT. DMCTI　/ 株式会社ディ・エム・シー　http://www.dmccoltd.com/
* PT Sun Star / PT. Sunstar Engineering Indonesia（SEI）
サンスター　/　サンスター技研の関係
　　　　　　　　　http://jp.sunstar.com/csr/environment/branch/pro/page_10.html
*PTJX Nippon / PT. JX Nippon Oil & Energy Lubricants Indonesia
ＪＸ日鉱日石エネルギー株式会社 http://www.noe.jx-group.co.jp/
　　　　　　　　　　とPT. Andalan Dunia Semestaの合併会社

４．その他の日本企業に対する争議　争議

4-1. ホンダ （ここも別の日に日本大使館前に行っている）

http://www.labornetjp.org/news/2015/honda_prospect
ホンダのインドネシア法人での深刻な労組弾圧への支持と連帯の要請
2015/09/25

http://www.labornetjp.org/news/2015/1444561947145Staff
インドネシアのホンダ新労組潰し:国家と企業が連携
2015/10/11

労働組合は、
FEDERASI SERBUK
[ FEDERASI SERIKAT BURUH KERAKYATAN ]
レイバーネットでは、
SERBUK(人民労働組合) (人民労働者組合連盟)などの訳。

ネット署名
https://www.change.org/p/t-uchida-takahiro-hachigo-hpm-cbn-net-id-honda-stop-union-busting
Honda, Stop Union Busting!

作成しているのは
http://atnc.asia/wp/
Asian TNC Monitoring Network　

4-2. PT.ハイテク　インキ　インドネシア

親会社　
http://www.daicolor.co.jp/index.html
大日精化工業株式会社

ネット署名
https://www.change.org/p/pt-hi-tech-ink-dainichiseika-color-chemicals-pt-hi-tech-ink-patuhi-undang-undang-no-13-tahun-2003-dan-pekerjakan-kembali-mujiyo-dkk
PT Hi-Tech Ink Patuhi Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 dan Pekerjakan Kembali Mujiyo dkk!

組合/支援組織
Persaudaraan Pekerja Muslim Indonesia (PPMI)
団体名のグーグルでの英語訳と日本語訳
Brotherhood of Indonesian Muslim Workers
インドネシアのイスラム教徒の労働者の同胞
ニュースサイトから　http://solidaritas.net/tag/ppmi

５．日系企業の下請け / 取引関係など

５－１．トヨタの下請け、ダエソル社　（韓国企業）

http://www.labornetjp.org/news/2015/1117kiji
トヨタの下請け、ダエソルインドネシア労組（SABDANESA）に支援を！
2015/10/11

労働組合/支援団体
http://federasi-sedar.blogspot.jp/
Federasi Serikat Buruh Demokratik Kerakyatan (SEDAR)

５－２．ミズノ、アディダスなどの下請け、パナブル社

インドネシア　解雇撤回求め日本大使館に抗議行動
労働情報　２０１５年９月１５日＆１０月１日号

クリーン・クローズ・キャンペーン　（▲8月20日に日本大使館前抗議行動）
http://www.cleanclothes.org/news/2015/08/26/adidas-and-mizuno-involved-in-unfair-dismissal-case
Adidas and Mizuno involved in unfair dismissal case

http://photo.liputan6.com/nasional/di-phk-1300-buruh-adidas-dan-mizuno-tuntut-keadilan-2297728

ネット署名
https://www.change.org/p/pt-panarub-group-adidas-dan-mizuno-berikan-hak-dan-pekerjakan-kembali-1300-buruh-pt-panarub-dwikarya

http://business-humanrights.org/en/indonesia-union-alleges-freedom-of-association-wage-concerns-in-panarub-factory-linked-to-adidas-mizuno-includes-responses-rejoinders
Indonesia: Union alleges freedom of association & wage concerns in Panarub factory, linked to adidas & Mizuno; includes responses & rejoinders

http://www.cleanclothes.org/ua/2012/cases/panarub

http://www.industriall-union.org/mizuno
25.05.2012
The first Japanese multinational to sign a Global Framework Agreement with IndustriALL, Mizuno commits to minimum standards throughout its factories in the UK, USA, Thailand, China, and Japan. The commitments also extend to Mizuno’s suppliers in several countries in Asia.

http://www.play-fair.org/media/index.php/tag/adidas/

労働組合/支援団体
http://www.infogsbi.org/
GSBI | Gabungan Serikat Buruh Indonesia

５‐３．アシックスの下請け、PT Beesco社　（韓国企業）

http://www.infogsbi.org/2015/12/dengan-alasan-order-menurun-pt-beesco.html
Dengan Alasan Order Menurun PT Beesco Indonesia Lakukan PHK untuk Efesiensi
▲２０１５年１２月の工場前の行動

http://www.infogsbi.org/2015/09/sbgts-gsbi-ptbeesco-indonesia-demands.html
▲２０１５年８月末の記事　英語

労働組合/支援団体
http://www.infogsbi.org/
GSBI | Gabungan Serikat Buruh Indonesia

６．2014年版経営労働政策委員会報告。　貿易・投資円滑化ビジネス協議会

https://www.keidanren.or.jp/policy/2014/004.html
2014年版経営労働政策委員会報告の
「海外労使紛争の現状と課題」
▲インドネシアの労働争議が取り上げられた。

http://www.jmcti.org/mondai/top.html
貿易・投資円滑化ビジネス協議会
http://www.jmcti.org/cgibin/list_cat.cgi?code=109
インドネシアにおける指摘問題点区分一覧
http://www.jmcti.org/cgibin/list_ind.cgi?Kind=Country&code=109&category=16
16. 雇用

▲日系企業の言いたいこと（感じている問題点）が書いてある。

７．じゃかるた新聞から　メーデー関連の記事（2013-2014）

http://www.jakartashimbun.com/free/detail/17699.html
プラボウォ氏　支持　メーデーで　イクバル氏のＫＳＰＩ　　
(2014年05月02日)

http://www.jakartashimbun.com/free/detail/10870.html
首都に労働者１３万人　平穏にメーデー　福祉向上など訴え　
(2013年05月02日)

https://www.jakartashimbun.com/free/detail/10822.html
メーデー来年から祝日に　官邸で大統領　労組代表と会談　
(2013年04月30日)

８．インドネシア　基礎資料

http://www.jil.go.jp/foreign/basic_information/indonesia/index.html
基礎情報：インドネシア

http://www.jil.go.jp/kokunai/blt/backnumber/2015/12/020-024.pdf
Business Labor Trend 2015.12
インドネシア弁護士　竹内　哲
最近の労働法制及び労働事情

http://www.jil.go.jp/foreign/labor_system/2014_4/indonesia_01.html
フォーカス：2014年4月
社会労働政策
インドネシア社会労働政策の新展開
―成長成果の配分に向けた取り組みについて

http://www.jil.go.jp/kokunai/blt/backnumber/2013/01/020-021.pdf
Business Labor Trend 2013.1
インドネシアの労働事情を紹介
最近の紛争事例も──
金属労協の労使セミナー

https://www.jbic.go.jp/ja/information/investment/inv-indonesia201204
インドネシアの投資環境／2012年4月

https://www.jbic.go.jp/wp-content/uploads/page/2015/08/40978/inv_Indonesia18.pdf
第18章労働事情

▲「契約社員の定義（雇用期間に限定がある社員）、就業可能業務、就業時間、賃金などは、労働法（2003 年3 月）に規定されている。2 年以内の期間で契約を結び、最長1 年の契約期間の変更（契約期間の変更は1 回のみ可能である。）あるいは、最長2年の更新が認められているため、合計で最長4 年間まで契約社員として就業することが可能である。なお、就業可能業務や契約期間に関する規制に企業側が違反した場合、契約社員は、期間の定めがない正社員となる。」

▲１２月２２日の日本大使館前の抗議の関係や、
ハイテックインキとかは、この違反のケース。

法律
http://www.setneg.go.id/index.php?option=com_perundangan&id=315&task=detail&catid=1&Itemid=42&tahun=2003